01846cam a2200265 i 450000100070000000500170000700800410002402000180006502000150008304100080009805000230010624501440012926000490027330000200032244000370034252010440037965000180142365000210144165000120146265000240147465000130149870000270151170000240153870000180156211950620230410115424.0150422s2011    fr      rf    000 0 fre d  a9782352671787  a23526717870 afre14aHD 5706bG946 201103aLe guide social de l'emploi :b25 idées recues /cVéronique Argentin, Emmanuelle Dupeux et Alice Fages ; Ordre des experts-comptables..  aParis :bOdre des experts-comptables,c2011.  a92 p. ;c18 cm. 2aL'Expert en poche.pDroit fiscal  aCet ouvrage recense 25 situations auxquelles chacun, employeur ou salarié, peut etre confronté ; elles sont issues d'un cas réel auquel il a fallu apporter une réponse concrète.     Chacune d'elles peut sembler, de prime abord, simple à résoudre, alors qu'il s'agit en réalité d'un véritable piège qui peut etre lourd de conséquences si l'on n'y prete pas attention !     Voici quelques exemples des 25 questions sociales qui ont été sélectionnées :     . Peut-on rompre librement et à tout moment une période d'essai ?   . Les cadres ont-il droit au paiement d'heures supplémentaires ?   . Peut-on faire un avenant au contrat de travail d'un salarié à temps partiel pour augmenter temporairement sa durée du travail ?   . L'employeur peut-il plafonner le remboursement des frais professionnels exposés par le salarié ?     Il s'agit de remettre en cause certaines idées recues en droit social et de combattre des rumeurs qui sont source d'erreurs et de mises en cause de responsabilité. 0aLabor supply. 0aManpower policy. 4aEmpleo. 4aPolítica laboral. 4a201509001 aArgentin, Véronique.1 aDupeux, Emmanuelle.1 aFages, Alice.